Dlaczego potrzebujesz CV w stylu niemieckim

Zanim przejdziemy do rzeczy, zrozumiemy, dlaczego potrzebujesz niemieckiego stylu cv do ubiegania się o pracę w Niemczech? Powodem jest to, że niemieccy pracodawcy oczekują jasnego i krótkiego CV. Chcą widzieć fakty, a nie długie historie. Odpowiednie CV zwiększa szansę na rozmowę kwalifikacyjną i rozpoczęcie podróży do pracy w Niemczech.

Przewodnik krok po kroku, jak napisać niemieckie CV

1. Dane osobowe

W górnej części CV należy podać:

  • Imię i nazwisko
  • Data urodzenia
  • Narodowość
  • Numer telefonu
  • Adres e-mail
  • Adres domowy
  • Profesjonalne zdjęcie (paszportowe, opcjonalne, ale często spotykane)
  • Wskazówka: Upewnij się, że Twój e-mail jest profesjonalny. Unikaj zabawnych pseudonimów.

2. Podsumowanie zawodowe

Chociaż dołączenie podsumowania zawodowego do cv jest opcjonalne, dodanie go w profesjonalnym stylu może zwrócić szczególną uwagę. Napisz 2-3 linijki o swoim doświadczeniu i umiejętnościach. Jest to opcjonalne, ale pomaga pracodawcom szybko zrozumieć profil kandydata. Na przykład: Doświadczony elektryk z ponad 5-letnim doświadczeniem w projektach mieszkaniowych i komercyjnych. Niezawodny, szybko uczący się i otwarty na relokację.

3. Doświadczenie zawodowe

Wymień swoje oferty pracy, zaczynając od najnowszej. W tej sekcji możesz wpisać nazwę stanowiska, nazwę firmy, lokalizację, daty (miesiąc/rok) i 3-5 krótkich wypunktowań z zadaniami i osiągnięciami.

4. Edukacja

Jest to najważniejsza część Twojego CV, więc upewnij się, że napisałeś ją starannie. Wymień swoją historię edukacji od najnowszej do najstarszej. Możesz uwzględnić nazwę szkoły lub uniwersytetu, rodzaj stopnia lub kwalifikacji, daty uczęszczania oraz wszelkie specjalne certyfikaty lub wyróżnienia.

5. Umiejętności

W tej części listu możesz dodać umiejętności techniczne i miękkie istotne dla danego stanowiska. Na przykład:

  • Obsługa wózka widłowego
  • Język niemiecki: poziom B1, język angielski: Poziom B2
  • Praca zespołowa, komunikacja, zarządzanie czasem.

 6. Certyfikaty i szkolenia

Ta część CV może pomóc pracownikowi oczyścić swój wizerunek. Możesz wspomnieć o wszelkich dodatkowych szkoleniach lub licencjach, takich jak: Prawo jazdy, Certyfikaty językowe (od A1 do C2), Szkolenia z pierwszej pomocy i inne kursy branżowe.

Wskazówki dotyczące CV, które pomogą Ci szybciej zostać zatrudnionym

  • Zaleca się, aby historia była krótka i na temat. 1-2 strony w zupełności wystarczą. Niemieccy pracodawcy lubią krótkie, bezpośrednie CV.
  • W Niemczech ludzie nie lubią skomplikowanego języka. Unikaj długich zdań. Używaj prostych słów i przejrzystej struktury.
  • Zawsze zaczynaj od ostatniej pracy lub szkoły, stosując odwrotną kolejność chronologiczną.
  • Niemcy są prostolinijni, uczciwość i ciężka praca są częścią ich kultury pracy. Nie kłam na temat swojego doświadczenia lub umiejętności. Pracodawcy mogą poprosić o dowód.
  • Podczas pisania CV dla niemieckiej firmy, najczęstszymi błędami jest używanie zbyt wielu kolorów lub grafik oraz zapominanie o dodawaniu dat. Może to być ogólny błąd, ale może źle wpłynąć na szansę na zatrudnienie.
  • Wielu pracowników wysyła CV w niewłaściwym formacie. Zawsze zaleca się korzystanie z formatu PDF.
  • Dodawanie zbyt wielu informacji osobistych, takich jak religia lub stan cywilny, może sprawić kłopoty. Co więcej, niemieckie firmy preferują szczegółowe informacje.

Przemyślenia końcowe

Napisanie dobrego CV to pierwszy krok do podjęcia pracy w Niemczech. Dzięki przejrzystemu układowi, prostym sformułowaniom i jasnym szczegółom możesz pokazać pracodawcom, że jesteś gotowy do pracy i odniesienia sukcesu. Poświęć trochę czasu na przygotowanie i nie zapomnij dopasować swojego CV do krótkiego listu motywacyjnego, aby uzyskać najlepsze wyniki.